员工敬业度（yuán gōng jìng yè dù）
意味：従業員エンゲージメント
社員の企業（会社）に対する愛情度（どれくらい愛情を持っているか）を表す指標。離職率の低下やモチベーション、業績向上のために重要視されている。
例：解决员工敬业度的最快方法
「従業員エンゲージメントを解決する最速方法」
例：员工敬业度是企业最关键的成功要素
「従業員エンゲージメントは企業にとって最も成功の鍵となる要素だ」
例：更低的离职率以及更高的员工敬业度密切相关
「離職率を下げることと従業員エンゲージメントを上げることは密接な関係がある」
